什么样的同事会让你尊重？职位高、能力强、性格好？

这里分别列举三种情况：

A，职位高，人特别热情，给人的第一印象特别好，但时间一长，她身边的上司、下属通通对她避而远之，更别说尊重什么的了。

B，能力特别强，自诩上知天文下知地理，做事也挺靠谱，但就是说话不长心眼，不管是领导还是同事都被他得罪了个遍，估计问起来也没有人尊重他吧。

C，性格特别好，不管谁有个什么困难，都会第一时间帮别人，朋友也很多。但可能受限于自己的能力，大家也只是把他当成“老好人”，需要的时候第一个想到他，但也谈不上尊重吧。

所以不管是职位高、能力强还是性格好，单有哪一方面都很难赢得别人的尊重，如果问我的话，我更愿意尊重那些又有能力又自爱性格又好的人。

所以，回到你的问题上来，怎样才能得到同事们的尊重？

1.在你的专业领域做到最好

在职场上，能力是我们一个人的安身立命之所，想一想，是不是我们只会尊重和欣赏那些优秀的人，而不会去把尊重放在那些混日子磨洋工不务正业的人身上。

所以，做好你该做的工作，打造专业魅力是赢得尊重的第一步。

2.尊重自己

我很喜欢那些自信且有性格的人，而非为了进入圈子一味讨好的人。

要得到别人的尊重，首先要尊重自己。如果你只是受到外部认可的驱动，迟早你会非常失望。别人的认可是变化着的，但自尊心是长久的。通过强化自己的内心，你就能远离他人的行为，并在自信中成长。

3.尊重别人

孔子说过：“已所不欲，勿施于人”，你希望别人怎么对待你，你就怎么对待别人。

要赢得尊重，你必须值得被尊重。所以我们应该避免凡事以自我为中心，学会欣赏他人的需求，真心实意欣赏对方的优点和成就，你就会得到尊重。